Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Увольнение

Какие слова могут грозить увольнением с работы?

10 Ноябрь, 2011 361
Составлен список ремарок, которые, по мнению его авторов, в конечном итоге могут привести к увольнению с работы.

1. «Это не моя работа»
Если к вам обратились с вопросом или просьбой, скорее всего, на то есть причины.

2. «Да, конечно, не проблема»
Если только вы действительно имеете это в виду.

3. «Не говори никому, что я тебе это сказал(а)…»
Если это действительно тайна, оставьте ее при себе.

4. «Мне четыре года не повышали зарплату»
Большинство работодателей считает, что увеличение заработной платы зависит от производительности сотрудника, а не от срока его работы.

5. «Это не моя вина»
Если начальник указал вам на ошибку, не нужно перекладывать ответственность за нее на других людей.

6. «Честно говоря…»
Лучше говорить то, о чем хотите, прямо, не увиливая.

7. «За кого ты голосовал(а)?»
Свои политические предпочтения лучше оставить при себе, а не выносить их на всеобщее обсуждение.

8. «Вчера вечером я был «в умат»…»
Вероятно, вы не единственный, кто любит выпить после работы, однако не все рассказывают об этом начальству.

9. «У меня не хватило на это времени»
Чтобы избежать подобного ответа на вопрос, почему работа не выполнена в срок, объясните начальству, что вы можете взяться за это задание только в том случае, если «подвинете» остальные.

10. «… а не то!»
На работе ультиматумов лучше не ставить.


Читайте также