Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Все о профессиях

Женские профессии

9 Февраль, 2011 946
Не смотря на мнения многих мужчин и некоторых женщин, о том, что как и прежде, мужчина «добывает», а женщина сидит дома, воспитывая любимое чадо и создавая уютную атмосферу для мужа, все же многие женщины успели побывать в роли домохозяйки и решили попробовать себя в новом амплуа. Многие женщины идут работать, не потому что хотят независимости (хотя и это тоже не редкость), а чтоб хотя бы чуть-чуть облегчить долу своему мужчине, не заставляя его устраиваться на вторую работу из-за нехватки средств для содержания семьи. И надо сказать у женщин приносить дополнительный доход в семейный бюджет получается очень не плохо, а иногда этот доход является так же и основным.
Дело, в том, что практически в любую компанию или фирму требуются женщины, так как в основном организации делают акцент не только на качестве предоставляемых услуг, но так же чуть ли не первое место занимает общение с клиентами. Издавна сложилось, что профессии для женского пола связаны с уходом и опёкой, с воспитанием и обучением: эту работу чаще выполняют женщины. Профессии, связанные с серьёзными физическими нагрузками и требующими большой физической силы чаще выбирают мужчины. Трудно представить себе женщину-шахтёра. Так же трудно представить себе мужчину — воспитателя в детском саду.
Вот лишь самый краткий список профессий, за которыми прочно закрепилось понятие «чисто женские профессии»: продавец продовольственных товаров; кассир; бухгалтер; инспектор отдела кадров, преподаватель, воспитатель, медсестра, стюардесса, проводница.

Как видно из списка, практически все эти специальности требуют одновременно и внимания к мелочам, и навыков неконфликтного общения, и высокой стрессоустойчивости. Все эти качества, без сомнения, присущи женщинам.
Существуют многие области деятельности, в которых и женщины, и мужчины вполне способны проявить себя одинаково успешно. Научно-технический прогресс привёл не только к появлению новых орудий производства и к расширению ассортимента предлагаемых товаров. Техногенная революция и развитие общества стали причиной постоянного появления новых и необычных специальностей, для которых половая принадлежность зачастую не имеет решающей роли.
Появление женских профессий, ранее неизвестных в России, связано с приходом в страну таких понятий, как частный бизнес, реклама, туристический бизнес, дизайн. Итак, вот лишь приблизительный перечень новых, и успешно осваиваемых женщинами специальностей:
дизайн (интерьерный, ландшафтный, веб); логистика; маркетинг и менеджмент; психология; рекрутинг; менеджер по туризму; торговый агент (в сфере недвижимости, распространения товаров народного потребления и др.).
Эти виды трудовой деятельности привлекают женщин не только своей новизной, но и тем, что это самые популярные и востребованные женские профессии, которые, к тому же, довольно хорошо оплачиваются, и являются доступными для достаточно большого количества женщин.
Самые высокооплачиваемые женские профессии сегодня не являются типично женскими и относятся скорее к сфере управления персоналом в различных областях — от банковского дела до медицины и фармации. Конкуренция в этих сферах достаточно высока, и занять такие посты удаётся лишь немногим.
 
Резюмируя всё вышеизложенное, можно сказать, что выбор профессии должен осуществляться индивидуально, с учётом многих факторов, главные из которых — состояние здоровья, наличие у человека интереса и склонностей к определённому виду деятельности, востребованность профессии на современном рынке труда.


Читайте также
  • Как отучить сотрудников опаздывать?29 Июнь, 2016Опоздания сотрудников – одна из основных тем, которые поднимаются периодически для обсуждения. Чаще всего руководители или директора компаний стараются разрешить данную проблему. Мы же настоятельно рекомендуем обратиться за помощью к HR-менеджеру за решением данной проблемы в коллективе.
  • Оценка кандидата на собеседовании28 Июнь, 2016Собеседование – деловая встреча работодателя и кандидата на вакансию. Такая встреча является важной, как для соискателя, так как он лично может зарекомендовать себя, рассказать о себе и своих профессиональных достижениях, так и для работодателя, который, в свою очередь, должен понять и принять решение – подойдет ли соискатель на данную должность. Это достаточно сложное решение, так как зачастую, на собеседование приглашаются несколько десятков кандидатов. Как же оценить кандидата на собеседовании правильно и понять, что он – тот?
  • Когда выгоднее идти в отпуск?22 Июнь, 2016

    Право на отпуск имеют все граждане Украины, которые находятся в трудовых отношениях с работодателем по трудовому договору или договоренности. На сегодняшний день отпуск в Украине официально может длиться от 24 до 28 календарных дня, что позволяет полноценно отдохнуть и восстановить свои силы.

    Большинство работников стараются взять отпуск на лето по нескольким причинам. Во-первых, именно летом дети уходят на каникулы в школах и учебных заведениях, что позволяет им провести больше времени с родителями и отдохнуть. Во-вторых, лето – единственное удобное время года, когда можно пропутешествовать на море или любой другой курорт. Конечно, любой работник может попросить разделить отпуск на две части и взять отдых два раза в году, но навряд ли вам удастся полноценно отдохнуть.

  • Должно ли резюме быть оригинальным?20 Июнь, 2016

    Резюме – основной документ, которым руководствуются работодатели при приеме специалистов на работу. Наличие резюме дает возможность ближе познакомиться с соискателем и его профессиональными способностями. Таким образом, такой документ является, своего рода, презентацией специалиста с целью произвести впечатление на работодателя. Именно поэтому мы говорим сегодня о таком требовании к резюме соискателя, как оригинальность.

    Оригинальность, необычность – креативность, которая говорит о высокой квалификации, неординарности специалиста, индивидуальном творчестве. Чаще всего к неординарной подаче такого документа, как резюме, прибегают соискатели творческих специальностей: художники, дизайнеры, иллюстраторы, фотографы, режиссёры, веб-разработчики, web-Дизайнеры и многие другие, чья фантазия позволяет креативно мыслить. Но это также является отличной возможностью для самых различных специальностей проявить свой талант и заполучить работу своей мечты.

  • Дорога домой или как проводить время с пользой?15 Июнь, 2016В среднем, у украинцев дорога домой занимает от тридцати минут до часа. Это достаточно долгое время, которое непозволительно тратить даром. Благодаря техническому прогрессу молодежь использует самые разнообразные гаджеты, чтобы скоротать время. И это правильно, ведь использовать это время можно полезно и эффективно по дороге домой.