Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Соискателю
  4. Все о резюме

Увеличиваем отклик на резюме

20 Май, 2010 302
Вот несколько приемов отправки резюме, которые помогут увеличить отклики.

1. Составляя резюме используйте обыкновенный шрифт, например, Times New Roman. Не используйте редкие или фигурные шрифты.

2. Отправляя свое резюме через электронную почту в теме письма укажите фамилию и имя. Например, Иванов Иван (резюме). Таким образом сотруднику отдела кадров будет легче и быстрее отыскать ваше письмо среди других.

3. Для поиска работы зарегистрируйте отдельный электронный ящик. Не стоит отправлять резюме с адреса вроде koshechka, pypsik и т.д. Это скажет о вашей несерьезности.

4. Прежде, чем добавить фотографию в резюме, отредактируйте ее в графическом редакторе, чтобы уменьшить ее в объеме.

5. Не отправляйте ваше резюме сразу в несколько компаний. Это сыграет не в вашу пользу. Отправьте резюме на один электронный адрес, и только после общения с менеджером по персоналу, при необходимости, отправляйте в другую.

6. Ваше резюме не должно превышать 1-2 страницы, и не должно содержать ошибок, как орфографических, так и пунктуационных.

7. В тексте резюме не стоит описывать ваши физические данные и информацию о ваших рекомендателях - лучше написать "Рекомендации готов предоставить по требованию".


Читайте также
  • Рынок труда 2016: краткий итог19 Январь, 2017Аналитики уверены, что «дно пройдено», даже не смотря на показатели декабря уходящего года, зафиксировавшие резко падение прироста количества вакансий с +20% октября, до -1% в январе.
  • Особенности поиска работы иностранных сайтов18 Январь, 2017Поиск работы в интернете – классический вариант подбора места для трудоустройства соискателям и коллектива сотрудников для работодателей. Современные рекрутинговые сайты представляют собой широкую информационную базу данных, которая является постоянно расширяющейся и свободно доступной для любого пользователя. С каждым годом такие порталы и сайты становятся все эффективнее и умнее, а главное направленные на решение основных вопросов рекрутинга.
  • Лучшая работа - в Швейцарии.18 Январь, 2017На первом месте среди стран, в которых лучше всего зарабатывать эмигрантам, в том числе и трудовым мигрантам, на день сегодняшний, находится Швейцария
  • Гройсман заверил в жестком контроле над соблюдением выплат "по-новому"17 Январь, 2017Премьер-министр Украины Гройсман, в очередной раз акцентирует внимание на необходимость контроля над соблюдением выплат заработной платы
  • Почему испытательный срок может затягиваться?16 Январь, 2017

    При поступлении на новое место работы соискателю часто приходится идти на согласие с работодателем по поводу соблюдения испытательного срока. Испытательный срок – время, отведенное работодателем для получения полной картины представления о профессиональных умениях и навыках специалиста. Испытательный срок – это своего рода разъяснение для работодателя подходит ли специалист в компанию, для соискателя – сможет ли он выполнять все поставленные требования работодателем.