Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Новости Украины и мира
  4. Новости

Почему для бизнеса важны сотрудницы-женщины

3 Март, 2010 208

Такой закон регулировал мужчин и женщин в одинаковых правах, и более справедливого накоплению семейной копилки. В нашей стране таких Законов нет, и вряд ли кто этим будет заниматься. Сегодня современные женщины, которые занимают хорошее карьерное положение ведут совсем не такой образ жизни на работе как мужчины. Женщины не стараются быть агрессивными, стервозными. Сегодняшние успешные женщины уже не играют по мужским правилам: они сами устанавливают правила.

Социологи давно разобрались, что такие истинно «женские» качества, как эмпатия, «эмоциональный коэффициент», стремление помогать другим, – одни из самых востребованных навыков современных лидеров.

Женщины чаще, чем мужчины, занимаются менторством, инициируют изменения и поощряют инновации. Мужчины-менеджеры более критичны к своим коллегам-женщинам за боязнь идти на риск: но в современном мире внимательность и умение учитывать интересы обоих сторон нередко помогают избежать публичных скандалов. Мужчины идут на финансовый риск в первую очередь из-за стремления показаться более сильным и храбрым среди равных себе, в то время как женщины демонстрируют завидный иммунитет к давлению со стороны.

Вот несколько моментов, участия женщин в управлении бизнесом, которые приносят огромную пользу. В первую очередь самой компании. Фирмы, которые ищут руководителя по принципу «требуется генеральный директор, от 35 лет, мужчина», не преднамеренно ограждают компанию от больших возможностей, и развитие. Выбирая женщину на должность руководителя, фирма получает больше шансов в её личном наборе лидерских качеств.

Читайте также
  • Новое в Службе занятости населения20 Январь, 201719 января текущего года Госслужба занятости населения Украины дала жизнь новому проекту, запустив отдельный ресурс, позволяющий соискателям формирование электронной очереди в ожидании помощи в трудоустройстве
  • Рынок труда 2016: краткий итог19 Январь, 2017Аналитики уверены, что «дно пройдено», даже не смотря на показатели декабря уходящего года, зафиксировавшие резко падение прироста количества вакансий с +20% октября, до -1% в январе.
  • Особенности поиска работы иностранных сайтов18 Январь, 2017Поиск работы в интернете – классический вариант подбора места для трудоустройства соискателям и коллектива сотрудников для работодателей. Современные рекрутинговые сайты представляют собой широкую информационную базу данных, которая является постоянно расширяющейся и свободно доступной для любого пользователя. С каждым годом такие порталы и сайты становятся все эффективнее и умнее, а главное направленные на решение основных вопросов рекрутинга.
  • Лучшая работа - в Швейцарии.18 Январь, 2017На первом месте среди стран, в которых лучше всего зарабатывать эмигрантам, в том числе и трудовым мигрантам, на день сегодняшний, находится Швейцария
  • Гройсман заверил в жестком контроле над соблюдением выплат "по-новому"17 Январь, 2017Премьер-министр Украины Гройсман, в очередной раз акцентирует внимание на необходимость контроля над соблюдением выплат заработной платы