Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Подводные камни трудоустройства

Украинский фриланс развивается ударными темпами

4 Март, 2008 1154

Популярность фриланса продиктована, прежде всего, экономическими причинами. "Начальство при этом меньше контролирует подчиненных, то есть больше возможностей для самореализации. Да и можно работать сразу на нескольких заказчиков", - отмечает Константин Кузнецов, ведущий эксперт экономического отдела Центра имени Разумкова. Ко всему, люди не хотят тратить время на поездки в офис.

Впрочем, не в одном лишь физическом комфорте дело. Киевский психолог Юрий Калашников объяснят растущую популярность дистанционной работы высоким уровнем агрессии в обществе. Из-за страха перед ней многие люди предпочитают свести количество выходов на улицу к минимуму.

Свободные художники помогают не только себе, но и бизнесу. Ведь для заказчика фрилансер выгоден – для него не надо создавать рабочее место

Фактор свободы неизменно упоминают те, кто решил отвязаться от обязательного сидения в офисах. Впрочем, свободные художники помогают не только себе, но и бизнесу. Ведь для заказчика фрилансер выгоден – для него не надо создавать рабочее место. Это преимущество особенно ощутимо в больших городах, где аренда помещения стоит очень дорого.

Кроме того, заказчики из других стран могут сэкономить и на оплате труда фрилансера. К примеру, в Днепропетровске создание сайта стоит дешевле, чем в Москве или Санкт-Петербурге, но качество будет не хуже, считает Егор Литвин, руководитель проекта Weblancer.

Доля домашних тружеников в украинском обществе пока не слишком велика. Но в основном по одной причине: доступ к интернету в стране, по данным Центра Разумкова, имеет всего 10% населения. В то время как в Латвии - 50%, а в Америке - 90%. Кроме того, по мнению Литвина из Weblancer, не все крупные заказчики хотят пользоваться услугами фрилансеров. "Для многих владельцев фирм важно "осязать" своего сотрудника, постоянно его контролировать", - констатирует он.

Больше всего в качестве свободных художников востребованы программисты и веб-дизайнеры, за ними идут рекламисты, журналисты и иллюстраторы

Больше всего в качестве свободных художников востребованы программисты и веб-дизайнеры, за ними идут рекламисты, журналисты и иллюстраторы. А меньше всего работы для специалистов, которые создают аудиоролики и озвучивают тексты.

Чаще всего фрилансеры ищут работу на биржах труда. Как правило, самые хорошие предложения можно найти на заграничных площадках – российских, немецких, американских. Правда, некоторым из них надо платить процент от сделки, заключенной с помощью биржи. Например, на Weblancer - 5%.

В целом при нынешней динамике своего развития эксперты пророчат фрилансу светлое будущее. Остальное - дело техники. Уже сейчас операторы сотовой связи предлагают услугу мобильный офис - доступ в интернет через мобильник, что обеспечивает любителям работы на расстоянии весьма радостные перспективы 

Читайте также
  • Рынок труда 2016: краткий итог19 Январь, 2017Аналитики уверены, что «дно пройдено», даже не смотря на показатели декабря уходящего года, зафиксировавшие резко падение прироста количества вакансий с +20% октября, до -1% в январе.
  • Особенности поиска работы иностранных сайтов18 Январь, 2017Поиск работы в интернете – классический вариант подбора места для трудоустройства соискателям и коллектива сотрудников для работодателей. Современные рекрутинговые сайты представляют собой широкую информационную базу данных, которая является постоянно расширяющейся и свободно доступной для любого пользователя. С каждым годом такие порталы и сайты становятся все эффективнее и умнее, а главное направленные на решение основных вопросов рекрутинга.
  • Лучшая работа - в Швейцарии.18 Январь, 2017На первом месте среди стран, в которых лучше всего зарабатывать эмигрантам, в том числе и трудовым мигрантам, на день сегодняшний, находится Швейцария
  • Гройсман заверил в жестком контроле над соблюдением выплат "по-новому"17 Январь, 2017Премьер-министр Украины Гройсман, в очередной раз акцентирует внимание на необходимость контроля над соблюдением выплат заработной платы
  • Почему испытательный срок может затягиваться?16 Январь, 2017

    При поступлении на новое место работы соискателю часто приходится идти на согласие с работодателем по поводу соблюдения испытательного срока. Испытательный срок – время, отведенное работодателем для получения полной картины представления о профессиональных умениях и навыках специалиста. Испытательный срок – это своего рода разъяснение для работодателя подходит ли специалист в компанию, для соискателя – сможет ли он выполнять все поставленные требования работодателем.