Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Соискателю
  4. Прием на работу

Навыки и умения, которые ценятся работодателями

17 Август, 2016 181
Навыки и умения, которые ценятся работодателямиНавыки и умения, которые ценятся работодателями17 Август, 2016     181

Всех соискателей мучает один вопрос: «Какими умениями и навыками необходимо обладать, чтобы соответствовать требованиям работодателей?» Без сомнений, существует определенный взгляд работодателей на образ идеального соискателя. Конечно, никто из нас не идеален, поэтому работодатели каждый для себя отбирают те основные качества, которые он хотят видеть в будущем работнике. Именно на собеседовании работодатель принимает решение о кандидате и основополагающими требованиями являются наличие качеств.

Работодателями, как правило, ценятся соискатели, обладающие рядом качеств: стрессоустойчивость, трудолюбие, ответственность, желание развиваться и учиться, коммуникабельность, умение адаптироваться, бесконфликтность, обладать навыками самообучения, саморазвития, самоанализа. Сегодня мы выясним в чем стоит их суть и почему именно они являются основополагающими, по мнению работодателей.

Стрессоустойчивость

В процессе работы любой работник сталкивается с трудностями и проблемами, которые ему приходится решать. Стрессоустойчивость работника говорит о том, что такому специалисту подвластен контроль над собственной эмоциональностью, он может держать себя в руках и справляться с психологическими сложностями. Любому работодателю нужен такой работник.

Трудолюбие и ответственность

Еще одним важным качеством, которым должен обладать сотрудник – это трудолюбие. Это не просто любовь к своей работе, специальности, а именно труду, когда ты практично трудишься и собираешь плоды своего труда. Это качество влечет за собой и ответственность за свои действия, поступки и выполненную работу.

Желание развиваться и учиться

Народная пословица говорит, что нельзя научить тех, кто не желает учиться. И это действительно так. В работнике должна наблюдаться постоянная прогрессия, к которой сам он должен стремиться.

Коммуникабельность и бесконфликтность

Специалист, который может найти подход к любому коллеге по работе – бесценный сотрудник. Такой человек нужен налаживать контакт и решать сложные вопросы. Это также умение бесконфликтно искать выход и находить решения.

Адаптация

Мир постоянно меняется, изменению претерпевает все вокруг. И каждый работник должен быть готов к этому, воспринимать изменения в компании, на работе, как возможность к росту и получению новых возможностей.

Три само

Самообучение, саморазвитие, самоконтроль – три само, которые говорят о высоком уровне квалифицированности, где специалист самостоятельно может осуществлять эти умения.

Читайте также
  • Тестовое задание: «развод» наивных или «бракосочетание» с вакансией? 8 Декабрь, 2016Стоит понять кому, кто и для чего предлагает выполнение тестовых заданий и чего следует опасаться кандидатам на самом деле.
  • Реформа оплаты труда 2017 7 Декабрь, 2016На днях на заседании Верховной рады был принят законопроект №5130 об оплате труда. Как известно, Верховная Рада давно обещала значительные изменения для украинцев в вопросах оплаты труда, внесение единого социального налога, пенсионного обеспечения, социальной политики и прочего. Первым значительным решением стало повышение уровня минимальной заработной платы до 3200 гривен, которое вступит в силу автоматически с 01.01.2017. Принятая 6 декабря реформа оплаты труда также вступает в действие с 1 января нового года, а также внесет конкретные изменения в Кодекс законов о труде.
  • «Мусорщик», «киллер» и другие «особенности» интернет поиска работы. 7 Декабрь, 2016Помня, о неплохих заработках в студенческие годы, которые давала нам: студентам –биологам, подработка (да простит меня Небо) на дежурствах в провинциальном морге и на покраске высоченных труб местной мануфактуры, я начал иступлено бомбить интернет запросами типа «ищу грязную работу» или «возьмусь за высокооплачиваемую рискованную работу».
  • Тот самый фриланс: романтика и ужасы свободного полета 6 Декабрь, 2016Возможности современного мира, все чаще позволяют человеку делать вещи, еще в недалеком прошлом неприемлемые. Как, например, работать фрилансером.
  • Причины смены рабочего место специалистами IT 5 Декабрь, 2016Результаты последних опросов IT-специалистов показали, что, в основном, работники довольны своей работой и родом занятий. Тем не менее, многие специалисты IT-сферы серьезно задумываются о смене рабочего места в 2017 году.