Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Работодателю
  4. В помощь HR

Должностная инструкция литературного редактора

9 Апрель, 2015 13

(название учреждения, организации)

УТВЕРЖДАЮ

(уполномоченное лицо)

(ФИО, подпись)

"___" ______________ 200_ г.



ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЛИТЕРАТУРНОГО РЕДАКТОРА

I. Общие положения

  1. Литературный редактор редакции "________________________" принимается на работу в ЗАО "______________" на конкурсной основе.
  2. Литературный редактор принимается на должность и освобождается от занимаемой должности приказом Генерального директора ЗАО "_____________". При приеме на работу с ним заключается срочный трудовой договор (контракт).
  3. Литературный редактор подчиняется заместителю главного редактора "_____________", а в его отсутствие - лицу, его замещающему.
  4. Литературный редактор руководствуется:
    - действующим законодательством Украины,
    - Уставом ЗАО "_____________", его локальными нормативными и организационно-распорядительными документами,
    - Положением о редакции,
    - Настоящей должностной инструкцией.
  5. Литературный редактор должен знать:
    - Законодательство Украины,
    - Нормы и требования, предъявляемые к подготовке статейного материала для периодических изданий.
  6. _________________________________________________________________­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­__________________.
  7. ___________________________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

  1. Обеспечивать подготовку статейных и редакционных материалов на должном информационном и лингвистическом уровне.
  2. Руководить работой корреспондентов: давать задание, оговаривать содержание статей, принимать готовую работу, вести отчетность.
  3. Редактировать подготовленные корреспондентами статьи и готовить их к публикации.
  4. Дважды в месяц отчитываться о состоянии портфеля редакции.
  5. Привлекать к информационному сотрудничеству различные государственные, коммерческие и общественные организации.
  6. Готовить и периодически обновлять редакционные и другие информационно-справочные материалы для "______________" и, в целях продвижения, PR характера – для других изданий.
  7. Составлять тематические планы публикаций и контролировать их выполнение.
  8. Разрабатывать и вносить на рассмотрение руководства ЗАО "______________" концепции новых рубрик статейных и аналитических материалов.
  9. ___________________________________________________________________________________.
  10. ___________________________________________________________________________________.

III. Права

  1. Запрашивать в подразделениях ЗАО "_____________" необходимую информацию для выполнения поставленных задач.
  2. Принимать участие в переговорах с представителями предприятий и организаций по вопросам, связанным с выполнением функциональных обязанностей.
  3. Вносить предложения руководству ЗАО "_____________" по совершенствованию работы.
  4. ___________________________________________________________________________________.
  5. ___________________________________________________________________________________.

IV. Ответственность


Литературный редактор несет ответственность:

  1. За неразглашение сведений о своей заработной плате и о ставшей известной ему заработной плате других сотрудников ЗАО.
  2. За соблюдение трудовой дисциплины.
  3. За полное и своевременное исполнение поручений и распоряжений руководства.
  4. ___________________________________________________________________________________.
  5. ___________________________________________________________________________________.

V. Взаимодействие

  1. Литературный редактор постоянно взаимодействует с зам. главного редактора “_____________", корреспондентами и другими сотрудниками редакции, а по мере необходимости с руководителем Отдела продвижения изданий.
  2. ___________________________________________________________________________________.
  3. ___________________________________________________________________________________.


СОГЛАСОВАНО:

Руководитель
структурного подразделения:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

Начальник
юридического отдела:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

С инструкцией ознакомлен:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

Читайте также
  • "Обычная необычность" нестандартных вакансий 9 Декабрь, 2016Совсем еще недавно, интернет гремел от предложенной китайцами вакансии на должность «обнимателя панд», однако, и отечественные работодатели радуют своим креативом в изобретении оригинальных должностей.
  • Тестовое задание: «развод» наивных или «бракосочетание» с вакансией? 8 Декабрь, 2016Стоит понять кому, кто и для чего предлагает выполнение тестовых заданий и чего следует опасаться кандидатам на самом деле.
  • Реформа оплаты труда 2017 7 Декабрь, 2016На днях на заседании Верховной рады был принят законопроект №5130 об оплате труда. Как известно, Верховная Рада давно обещала значительные изменения для украинцев в вопросах оплаты труда, внесение единого социального налога, пенсионного обеспечения, социальной политики и прочего. Первым значительным решением стало повышение уровня минимальной заработной платы до 3200 гривен, которое вступит в силу автоматически с 01.01.2017. Принятая 6 декабря реформа оплаты труда также вступает в действие с 1 января нового года, а также внесет конкретные изменения в Кодекс законов о труде.
  • «Мусорщик», «киллер» и другие «особенности» интернет поиска работы. 7 Декабрь, 2016Помня, о неплохих заработках в студенческие годы, которые давала нам: студентам –биологам, подработка (да простит меня Небо) на дежурствах в провинциальном морге и на покраске высоченных труб местной мануфактуры, я начал иступлено бомбить интернет запросами типа «ищу грязную работу» или «возьмусь за высокооплачиваемую рискованную работу».
  • Тот самый фриланс: романтика и ужасы свободного полета 6 Декабрь, 2016Возможности современного мира, все чаще позволяют человеку делать вещи, еще в недалеком прошлом неприемлемые. Как, например, работать фрилансером.