Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Обучение, развитие, повышение квалификации
  4. Обучение

Конференция HR-IT`LAB меняет место проведения!

 67
Конференция HR-IT`LAB меняет место проведения!Конференция HR-IT`LAB меняет место проведения!     67

Внимание!

Конференция HR-IT`LAB, о которой сообщалось ранее, меняет место своего проведения.
По многочисленным просьбам участников конференции, относительно близкий к неспокойному Донецку Днепропетровск, мероприятие меняет на, готовящийся к зимним праздникам Львов!

Мероприятие состоится 28-29 ноября в городе Львов, и порадует снижением цен.
Организаторы приносят свои извинения за неудобства и рассчитывают на понимание ситуации гостями и участниками.
Более подробно, можно узнать, посетив официальный сайт info@rtc.ua.

Читайте также
  • Почему испытательный срок может затягиваться?16 Январь, 2017

    При поступлении на новое место работы соискателю часто приходится идти на согласие с работодателем по поводу соблюдения испытательного срока. Испытательный срок – время, отведенное работодателем для получения полной картины представления о профессиональных умениях и навыках специалиста. Испытательный срок – это своего рода разъяснение для работодателя подходит ли специалист в компанию, для соискателя – сможет ли он выполнять все поставленные требования работодателем.

  • "Только встал, а уже устал!"16 Январь, 2017Свыше 80% украинцев начали свой новый рабочий год с ощущения усталости.
  • Работа в Германии для всех желающих.13 Январь, 2017

    Работа для украинцев в Германии - довольно реальное явление.

  • Украинки получают на 40% меньше своих коллег-мужчин12 Январь, 2017

    В Украине разница в зарплате женщин и мужчин, выполняющих идентичную работу, может составлять от 25 до 40%, не в пользу слабого пола.

  • Доводим резюме до идеала11 Январь, 2017Многие специалисты задаются вопросом: «Как составить идеальное резюме?». Сложности в составлении резюме могут возникать как в техническом наполнении данного документа, так и в содержании, так и в прочих моментах, которые являются спорными. Это происходит потому, что конкретных требований к составлению резюме нет и соискатели имеют возможность проявить свой творческий потенциал в написании резюме.